Получаем пособие по уходу за ребенком до трех лет

Пособие по уходу за ребенком до 3 лет

Пособие по уходу за ребенком до 3 лет

Многие молодые мамы жалуются на то, что оплачиваемый отпуск по уходу за ребёнком до полутора лет это очень мало. С ними трудно спорить, ведь до трёх лет и сам ребёнок, и его иммунитет очень уязвимы, да и сам малыш очень резвый, за ним нужен глаз да глаз. Поэтому оставить его на попечении пожилой бабушке не всегда возможно. Брать на работе больничный за больничным, когда ребёнок приболеет, тоже не вариант.
А про очередь в детские сады мы уже вообще молчим. Они у нас не то, что большие – просто космические! Не редкость такие случаи, когда место в детском саду ребёнок получает уже тогда, когда идёт в школу. Вот и куда деваться мамам и их малышам? Что делать в такой непростой ситуации?

Оплачиваемый отпуск по уходу за ребёнком заканчивается тогда, когда малышу исполняется полтора года. И, если у мамы нет другого выхода, приходится оформлять отпуск по уходу за ребёнком до трёх лет. Но в этом случае маму с и так урезанной до сорока процентов зарплаты переводят на смехотворные (так называемые символические) 50 рублей в месяц. 50 рублей в месяц! Интересно, на что, по задумке правительства, можно пустить эти 50 рублей, которые были установлены ещё в 1994 году. Правда, в некоторых регионах к этим 50 рублям добавляют ещё и региональный коэффициент. Например, в Москве мамы получают 2000 рублей.

Вот и приходится бедным мамочкам выкручиваться, кто как может. В ход идут и работа на дому, и помощь бабушек-соседок (причём, всех сразу, чтобы уж точно не упустили неугомонного малыша), и различные подработки, позволяющие маме быть всегда с малышом.

Но, наконец-то, наше правительство поняло, что всё это не способствует улучшению демографии, а, скорее, наоборот, только ухудшает обстановку. Так что не так давно в нашей стране стартовал новый законопроект, который продлевает оплачиваемый отпуск мамочек с полутора лет до достижения ребёнком трёхлетнего возраста. Чтобы такой законопроект не стал ударом по бюджету, его стали вводить постепенно.

Начал он свой шествие по стране в 2012 году. Первыми оценили новшества мамочки из Ярославской, Томской, Ульяновской, Курганской, Московской, Омской, Калининградской, Астраханской, Архангельской, Волгоградской и Иркутской областей. Так же в эксперименте приняли участие Камчатка, Краснодарский край, Ханты-Мансийский округ, Еврейская автономная республика, Тыва, Бурятия, Ямало-Ненецкий округ и Алтай.

В январе текущего года к этим счастливым мамочкам присоединились ещё тысячи счастливиц из  Адыгеи, Карелии, Калмыкии, Карало-Черкессии, Марий Эла, Сахи, Удмуртии а так же из Воронежской, Ивановской, Костромской, Курской, Новосибирской, Нижегородской, Псковской, Смоленской, Самарской, Свердловской и Тверской областей. Да ещё плюс мамочки из Алтайского края, Забайкалья, Краснодара, Ставропольского и Приморского края.  Уже сейчас мамы их этих регионов, вместе с миллионами других мам,  наслаждаются прелестями оплачиваемого отпуска по уходу за ребёнком, не достигшим трёх лет.

Третьими к этой команде счастливиц присоединятся мамы из Москвы, Санкт-Петербурга, Чувашии, Ингушетии, Дагестана и из Чеченской республики. Вместе с ними праздновать вступление в силу этого законодательства будут мамочки из таких областей, как Амурская, Белгородская, Брянская, Владимировская, Вологодская, Кировская, Калужская, Липецкая, Мурманская, Магаданская, Новгородская, Оренбургская, Орловская, Пензенская, Ростовская, Саратовская, Тульская, Тамбовская, Тюменская и Челябинская. Присоединятся к ним и мамы из регионов Алания, Башкорстан, Коми, Кабардино-Балкария, Мордовия, Пермский край, Татарстан, Чукотский автономный округ и Хабаровский край. А вступает в свою законную силу эта поправка совсем скоро – уже в январе 2014 года!

Ах, да, мы тут всё мамочки да мамочки пишем, а на самом деле в отпуск по уходу за ребёнком может уйти и отец.

Оплачиваться отпуск будет по-старому. Тем, кто не знает, объясняем. Пособие по уходу за ребёнком составляет 40% от средней заработной платы матери (или отца) за последние 24 месяца. Однако, пособие не должно превышать выплаты в 7000 рублей (что уже колоссальная сумма по сравнению с теми 50 рублями, на которые Вы были обречены ранее). Тем, кто не трудоустроен, пособие будет рассчитываться из средней заработной платы по региону.

Обо всех выплатах, положенных будущим мамам Вы можете узнать на нашем сайте.

Реализация этой программы в 2014 году повлечёт увеличение расходов нашей страны на 471 миллион рублей. Но, если уж Вам интересно наше мнение, это того стоит. Теперь женщина или мужчина, которые находятся в отпуске по уходу за ребёнком, не должны будут метаться между двумя огнями, выбирая, воспитывать им своего малыша или обеспечивать ему достойное существование в материальном плане. А это, несомненно, должно привести к стабилизации уровня рождаемости и даже к его увеличению. Ведь рожать становится всё проще!
Если Вы уже давно думали о том, чтобы завести ребёнка, то, может быть, сейчас самое время?

Задумайтесь:

Всякая коммерция - это попытка предвидеть будущее. (Сэмюэль Батлер)
 

Комментарии Вконтакте


Оставить комментарий

(*) Обязательно, Ваш электронный адрес не будет опубликован