Все о пособии по уходу за ребенком до полутора лет

пособие на ребенка до 1,5 летВсе мы прекрасно знаем, что дети – это ответственность. Но мало кто представляет масштабы этой ответственности до того момента, пока сам не обзаведётся детьми. Ведь это же не только родить надо! Каждый день придётся заботиться о питании, обучении, досуге, здоровье малыша. Всё это очень и очень сложно. Особенно нелегко тем семьям, которые живут далеко от бабушек-дедушек, и помочь с малышом никто не может. Оставить малыша одного – не вариант, так как за ним нужен глаз да глаз.
Именно поэтому в нашей стране предусмотрено пособие по уходу за ребёнком. Можно сказать, что это – логическое продолжение декретного отпуска. Выплаты пособия начинаются после окончания декретного и заканчиваются, когда ребёнку наступает полтора года.
Кстати, о сроках. В 2014 году полностью стартует программа, которая продлевает выплаты пособия с полутора до трёх лет. Правда, действует она не по всей России, а только по некоторым регионам, в числе которых

  • В республиках Башкортостан
  • Дагестан, Ингушетия;
  • Кабардино-Балкарской;
  • Коми;
  • Мордовия;
  • Северная Осетия – Алания;
  • Татарстан, Чеченской и Чувашской;
  • Пермском и Хабаровском крае;
  • Амурской;
  • Белгородской;
  • Брянской;
  • Владимирской;
  • Вологодской;
  • Калужской;
  • Кировской;
  • Ленинградской;
  • Липецкой;
  • Магаданской;
  • Мурманской;
  • Новгородской;
  • Оренбургской;
  • Орловской;
  • Пензенской;
  • Ростовской;
  • Рязанской;
  • Саратовской;
  • Тамбовской;
  • Тульской;
  • Тюменской и Челябинской областях, городах федерального значения Москве и Санкт-Петербурге;
  • Чукотском автономном округе.

  Нужно ещё заметить, что получать пособие по уходу за ребёнком до полутора лет могут не только мамы, но и папы. И даже бабушки-дедушки, проживающие с Вами. А если у Вас родилась двойня, то получать пособие могут оба родителя (или два члена семьи).
При желании, тот член семьи, который получает пособие (будем считать, что это мама), может выйти на работу. Но, если работать полный рабочий день, то пособие выплачиваться не будет. А вот если мама устроится работать на неполный рабочий день или на дому, то выплаты сохранятся. Учитывайте, что закон позволяет работать как у своего основного работодателя, так и у других.
Для того, чтобы оформить пособие по уходу за ребёнком до полутора лет необходимо собрать следующий пакет документов:

  • заявление от Вашего имени на предоставление отпуска по уходу за ребёнком в возрасте до 1,5 лет;
  • копия приказа работодателя о предоставлении отпуска по уходу за ребёнком;
  • заявление от Вашего имени о назначении пособия п уходу за ребёнком;
  • справка о том, что второй родитель или опекун не получает такого же пособия;
  • копия свидетельства о рождении ребёнка;
  • копия Вашего паспорта;
  • документы, необходимые в ФСС при обращении за выделением средств;

~ заявление на фирменном бланке с номером и датой на имя директора ФСС с указанием суммы пособия и расчетного счёта в банке в двух экземплярах;

~ копия трудовой книжки с отметкой о том, что Вы действительно работаете у Вашего работодателя;

~ форма ФСС-4

~ расчет пособия.

И, самое главное, рассчитываем сумму пособия. Сделать это не сложно. Для этого Вам придётся подсчитать, сколько Вы получили за два последних года. Эту сумму нужно разделить на 730 и умножить на 30,4 (среднее количество дней в месяце). Это будет Ваша средняя заработная плата. А теперь высчитайте от неё 40%. Это будет Ваше пособие. Минимальное пособие составляет около 2500 рублей, максимальное выплачивается в сумме около 15 500 рублей. Районные коэффициенты применяются только к минимальным выплатам.

Дата, с которой производится индексация
размеров пособия

Коэффициент индексации

Минимальный размер пособия гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию.
Пособие неработающим гражданам, осуществляющим уход за ребенком
(в рублях)

Максимальный размер пособия гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию
(в рублях)

Основание

По уходу за первым ребенком

По уходу за вторым и последующими детьми

01.01.2013 1,055 2453,93
(4652,00х1,055)
4907,86
(4388,68х1,055)
15 433,33
(463000/12х40%)
Федеральный закон 03.12.2012 N 216-ФЗ
01.01.2012 1,06 2326,00
(2194,34х1,06)
4652,00
(4388,68х1,06)
15 433,33
(463000/12х40%)
Федеральный закон от 30.11.2011 №371-ФЗ
01.01.2011 1,065 2194,34 4388,68 15 433,33
(463000/12х40%)
Федеральный закон от 13.12.2010 №357-ФЗ
01.01.2010 1,1 2060,41 4120,82 13 833,33
(415000/12х40%)
Федеральный закон от 28.04.2009 №76-ФЗ
01.01.2009 1,13 1873,10 3746,20 7492,40 Федеральный закон от 24.11.2008 №204-ФЗ
01.07.2008 1,0185 1657,61 3315,22 6630,44 Федеральный закон от 24.07.2007 №198-ФЗ
01.01.2008 1,085 1627,5 3255 6510 Федеральный закон от 24.07.2007 №198-ФЗ
01.01.2007
(Дата, на которую установлен индексируемый размер пособия)
  1500 3000 6000 Федеральный закон от 19.05.1995 №81-ФЗ

Надеемся, что смогли максимально доступно и понятно рассказать о пособии по уходу за ребёнком до полутора лет. Вы также можете узнать все о пособии по уходу за ребенком до трех лет и выплатах на ребенка до 18 лет.

Задумайтесь:

Бизнес — увлекательнейшая игра, в которой максимум азарта сочетается с минимумом правил. ГЕЙТС Билл
 

Комментарии Вконтакте


Оставить комментарий

(*) Обязательно, Ваш электронный адрес не будет опубликован